Autor: Agnieszka Furtas

People & Culture Business Partner w Philip Morris Distribution, gdzie aktywnie wspiera menedżerów ze wszystkich kanałów sprzedaży w działaniach i decyzjach personalnych. Z pasją zajmuje się budowaniem kompetencji w organizacji. HR-owiec z prawie 20-letnim doświadczeniem w międzynarodowych korporacjach. Jest doświadczonym ekspertem w obszarach m.in. rekrutacji, employer brandingu, rozwoju i motywacji pracowników, budowania zaangażowania oraz change management.

Działy
Wyczyść
Brak elementów
Wydanie
Wyczyść
Brak elementów
Rodzaj treści
Wyczyść
Brak elementów
Sortowanie

Leaders of tomorrow, czyli jak stać się liderem przyszłości. Case study Philip Morris International

Philip Morris w Polsce przywiązuje dużą wagę do rozwoju swoich pracowników. W trakcie roku organizacja zbiera od nich informacje zwrotne i wsłuchuje się w ich potrzeby, wychodząc naprzeciw ich oczekiwaniom.

Czytaj więcej